通所介護で毎年義務づけられている研修は、虐待防止・感染症・業務継続計画（BCP）の3種類だけです。

ところが、インターネットの「デイサービス法定研修まとめ」の多くが、施設系サービスの義務（身体拘束適正化研修 年2回、事故防止研修など）をそのまま通所介護にも当てはめています。それを信じて、やらなくていい研修を毎年続けている事業所が少なくありません。

逆に、やっていないと介護報酬が減るものもあります。虐待防止措置（指針・委員会・研修・担当者の4点）と業務継続計画は、欠けると所定単位数のそれぞれ1%が減算されます。

このサービスでは、現役のデイサービス管理者が、御社に本当に必要な研修・訓練・委員会・書類を、60分のオンラインで一緒に点検します。

■ こんな方に
・研修計画を見直したいが、何が義務で何が任意か分からない
・運営指導が近づいていて、抜けがないか不安
・開業したばかりで、指針や委員会の整備に手が回っていない
・ネットの情報が正しいのか、現場の人に聞きたい

■ お渡しするもの
・点検の結果を書いた書面（減らせるもの／足りないもの／記録が抜けているもの）
・義務・訓練・委員会の一覧表（自治体確認のポイント付き）

■ 進め方
1. ご依頼後、リベシティのDMで日程を調整します
2. 事前に、サービス種別・職員数・所在自治体をお聞きします
3. 60分のオンライン（zoom）で、チェックシートを一緒に埋めます
4. 3日以内に、点検結果の書面をお送りします

■ できないこと
・介護報酬の加算が取れるかどうかの判断（要件の整理まではします。判断は保険者にご確認ください）
・自治体ごとの上乗せ基準の断定（一般的な基準でお伝えし、自治体資料の確認方法をお伝えします）
・利用者様の個人情報を含む書類の確認

■ 私について
認知症対応型通所介護の管理者です。介護福祉士・認知症ケア専門士。介護の現場に16年おり、通所介護・通所リハビリの経験もあります。法定研修・委員会・BCPは、私自身が毎年こなしている当事者です。

■ お支払い
リベポイント（全額または一部）、または銀行振込に対応しています。

■ 生成AIの利用について
書面の作成に生成AIを使います。個人を特定できる情報は入力しません。